Após muita insistência e postura firme do SINTETEL, a empresa apresentou a proposta final para a Convenção Coletiva 2022/2023.
Nas reuniões anteriores, a V.TAL dizia não ter condições de melhorar a proposta, porém após muita negociação chegou-se a um consenso.
A seguir, conheça a proposta da empresa para a Convenção Coletiva:
• Reajuste Salarial: 5% sendo 3% em janeiro/2023 e 2% em maio/2023;
• Abono pago em folha: R$ 1.600,00 – pagamento sem tributação após a aprovação do Acordo;
• Piso Salarial: R$ 1.345,36 em janeiro/2023;
• VR/VA: R$ 41,24 em janeiro de 2023;
• Auxílio Creche para homens: R$ 598,51 (ampliação do Auxílio Creche para homens com inclusão de crianças até 3 anos);
• Auxílio Creche para LGBTQIA+: R$ 598,51 (incentivo à adoção e ampliação do Auxílio Creche para o público LGBTQIA+ com a inclusão de crianças de até 3 anos);
• Auxílio Filhos PCD: R$ 1.000,00 em janeiro/2023 (ampliação a pais com filhos com deficiência, sem restrição de idade).
O Sindicato ainda definirá a data e a forma que será realizada a assembleia para que os trabalhadores possam avaliar a proposta final apresentada pela empresa.
Fique atento às informações pelo site e pelas redes sociais do SINTETEL.
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