Na sexta-feira, 29/08, a diretoria do SINTETEL e a Almaviva se reuniram para dar continuidade às negociações do PPR 2025 (Programa de Participação nos Resultados). Na ocasião, o Sindicato rejeitou a proposta apresentada pelo patrão.
O representante da empresa informou que levou o pleito do Sindicato para ser discutido internamente, porém, com relação a valores, informou que neste momento não consegue evoluir. A justificativa é que não há orçamento
para atender a demanda trabalhista. Outro ponto apresentado pelo patrão, é com relação as metas, pois a empresa quer incluir no programa de metas o ABS justificado. O SINTETEL recusou de imediato, por entender ser imoral.
Isso é um absurdo!
A proposta apresentada, considera os mesmos 10% do salário, mas agora condicionada ao atingimento de metas. Trata-se de um retrocesso! acompanhado de precarização!
O Sindicato reforça a importância de um PPR justo, à altura da dedicação dos trabalhadores que contribuem com o crescimento da empresa.
As negociações continuam e uma nova reunião ficou agendada para o
dia 29/09.
Um PPR justo só será conquistado com a força da nossa união.
É hora de lutar pelo reconhecimento que o trabalhador merece, por gerar crescimento à empresa.
Lembre-se: Sozinho o problema é seu. Mas juntos, ele é nosso.
E juntos, somos mais fortes. Sempre!
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