Em nova reunião com o Sintetel, os representantes da RM mantiveram a mesma proposta vergonhosa de PPR 2012 apresentada em agosto.
Logo no início do último encontro, em 26 de novembro, a empresa disse que o PPR obedece a critérios nacionais e que, por isso, não existe a possibilidade de mudar a oferta para São Paulo.
O Sindicato, entretanto, discorda da atual proposta - que está bem longe dos valores firmados com as outras prestadoras de serviço com data-base 1º de abril - e quer um PPR igual a dois pisos salariais da categoria, o que equivale a R$ 1.590,00 no total.
Para o Sintetel, é lamentável a atitude da empresa de negociar a participação nos lucros perto do final do ano sem que os objetivos e as metas pudessem ser acompanhados pelos trabalhadores ao longo de 2012. Além disso, a RM disse que só pagará o benefício se os objetivos forem atingidos.
Entretanto, sem a divulgação das metas, como será possível saber se elas foram cumpridas? O Sindicato acredita que a proposta de PPR deve ser negociada e não imposta. Por isso, irá analisar as atitudes a serem tomadas em relação à postura da RM.
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